어제보다 나은 오늘

이노센티브(Innocentove)라는 서비스는 다국적 제약회사인 엘리릴리의 벤처로 시작한 서비스이다. 이것은 해결하지 못한 난제를 가진 회사가 이노센티브에 이 문제와 현상금을 올리게 되면 전세계 150여개국의 12만명의 과학자와 연구자들이 이 문제에 대해 해결책을 모색하게 된다. 그리고 최적의 해결책이 채택이 되면 이 안을 낸 과학자는 상금을 받는 식으로 전개된다. 이노센티브는 집단지성, 크라우드 소싱 모델의 대표적인 예로 자주 거론된다. 이러한 서비스 모델을 기업 IT 시장에 접목 해 볼 수 있을 것 같다는 생각이 들었다. 아시는 분은 아시겠지만 필자의 IT경력은 대부분 기업서비스, 그것도 성능 분야에 집중되어 있다. 그래서 오랜 기간 동안 기업에서 OS, 데이터베이스, 어플리케이션 서버 등에서 해결하..

요전에 진행한 세미나에 참가한 고객분과 대화를 나누던 중 KMS에 대한 얘기가 나왔다. 그 분은 KMS가 실패한 이유를 자신의 것을 공개할 이유가 없기 때문이라고 하였다. 이 대화 이후 역시 변화는 툴 이전에 어떠한 문화같은 것이 선행되어야 한다는 생각을 하게 되었다. 어느때 부터인가 사회 전반에 걸쳐 협업의 중요성에 대해 이야기 되어왔고 이러한 움직임은 곧 시스템화 되는 모습을 보여주었다. 기업들은 협업에 대한 툴을 앞다투어 도입하였고 인터넷에는 각종 사례들이 떠돌아 다니기 시작했다. 그러나 지금 현재 우리는 제대로 된 협업을 하고 있는 것일까? 개인적인 의견이지만 협업이 대두되기 전과 지금을 비교해 볼때 피부로 느껴질 정도의 차이는 없는 것으로 보인다. 협업에 대한 생각을 하던 중 예전에 들었던 이야..

언젠가 한의학과 서양 의학을 흥미있는 시각으로 구분하는 얘기를 들은적이 있다. 서양의학과 한의학의 가장 큰 차이는 병에 대한 기본적인 철학이라는 것이었다. 병을 바라보는 시각이 달라 이를 치료하는 방식도 큰 차이가 나타난다. 서양의학은 병은 제거해야만 하는 것이라는 시각을 견지하고 있다. 그래서 진단은 너의 몸은 정상이나 현재 잘못된 무엇인가가 있다는 식으로 내려지게 된다. 즉 몸에 종양이 생겨 위험하다. 몸에 세균이나 바이러스가 들어와 병이 생겼다. 이런 정도가 되는 것이다. 처방도 역시 종양을 제거하는 수술, 세균이나 바이러스를 죽이는 약을 사용하는 것으로 내려지게 된다. 그러나 한의학에서 병이란 몸의 균형이 깨어진 것으로 인식한다고 한다. 한의원에 가면 뭔가가 허하다는 소리를 많이 듣게 되는데 이것..